„Starte Sozial“

bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss

Dein Job: LebensBegleiter für Menschen mit Behinderung

Jeden Tag prickelnde Aufgaben!

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Aktuelle Stellenangebote

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) als Gruppenleitung in der Kita Niersinsel gesucht

Ab sofort suchen wir eine*n Erzieher*in, Heil­erziehungs­pfleger*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in oder Heilpädagog*in (w/m/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung
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Nachtwache (w/m/d) für unser Wohnhaus in Kaarst Vorst gesucht!

Für die nächtliche Begleitung der Klientinnen und Klienten im Wohnhaus suchen wir eine Fachkraft (w/m/d)
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Sie möchten als pädagogische Fachkraft (w/m/d) unsere Frühförderung unterstützen?

Wir suchen eine*n Heil-, Sonder-, Sozial- oder Kindheitspädagog*in für eine Teil- oder Vollzeitanstellung
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Mitarbeiter*innen (w/m/d) für den Familienunterstützenden Dienst gesucht

Wir suchen ab sofort Mitarbeiter*innen, Student*innen und Schüler*innen (w/m/d) ab 18 Jahren als Übungsleiter. Eine Aus­bil­dung/abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich ist nicht zwingend ...
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Leitung (w/m/d) für die Frühförderung gesucht

Für unsere Früh­förde­rung suchen wir zum 01.05.2024 eine Leitung (w/m/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung mit anteiliger Heil­päda­gogischer Förderung
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Wir suchen eine Hauswirtschafts-Kraft (w/m/d) für das Wohnhaus Kaarst

Für den vielseitigen Bereich unserer Hauswirtschaft suchen wir ab sofort Unterstützung von Fach- und Nichtfachkräften in Teilzeit.
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Das Wohnhaus für Kinder und Jugendliche sucht Fachkraft-Verstärkung (w/m/d) in der Gruppenbetreuung

Wir suchen ab sofort Erzieher*innen, Heilpädagog*innen, Sozialpädagog*innen, Sozialarbeiter*innen, Heil­erziehungs­pfleger*innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen (w/m/d) in unbefristeter ...
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#startesozial bei der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss

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Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten!

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  • Bezahlung nach TvöD SuE/VKA
  • Jahressonderzahlung
  • Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
  • 20% Arbeitgeberzuschuss zur freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vielseitiges internes Fortbildungsprogramm
  • Möglichkeit eines Job-Rads (Entgeltumwandlung)